НОВОСТИ
19.11.2015
Војнотехнички институт апсолутни победник „Оскара квалитета 2015“ у категорији јавног сектора
У Привредној комори Србије додељена је Национална награда за пословну изврсност „Оскар квалитета 2015“, у организацији Фондације за културу квалитета и изврсност (FQCE). Ово признање додељује се уз подршку Привредне коморе Србије, под покровитељством Министарства привреде Републике Србије, у три категорије – реални и јавни сектор и организације ван територије Републике Србије.
Апсолутни победници 21. доделе Оскара квалитета су: „GRUNDFOS Србија“ Инђија у категорији реалног сектора, Војнотехнички институт Министарства одбране Р. Србије у категорији јавног сектора и „Bekto Precisa“ из Горажда, Бих у категорији организација ван територије Р. Србије.
Награде „Оскар квалитета 2015“ у појединачним областима добили су „Енергопројект Хидроинжењеринг“ Нови Београд, „Милшпед“ Београд, „Производња Миле Драгић“ Зрењанин, Апотека Ниш, Апотека Зајечар, Завод за јавно здравље Ужица, новосадски Научни институт за ветеринарство и „Жељезнички превоз Црне Горе“ из Подгорице.
Потпредседник Привредне коморе Србије г-дин Мирослав Милетић овом приликом је подсетио да је у дугогодишњем периоду за награду конкурисало близу 300 компанија, од којих је 36 добило „Оскар квалитета“. Ово признање, иначе, додељује Жири састављен од представника државних, научних и стручних институција, на основу оцене Оцењивачког тима, бираног са листе регистрованих оцењивача за пословну изврсност.
Додела признања: видео
ОСТАЛЕ НОВОСТИ
21.02.2014
Овлашћење Војнотехничком институту од стране Министарства финансија Р. Србије
Војнотехнички институт је Решењем Министарства ...
12.12.2013
Састанак начелника војнообразовних установа Југоисточне Европе
Састанак начелника војнообразовних установа ...
29.11.2013
Учешће припадника ВТИ на курсу у Морнаричкој школи за постдипломске студије у Монтереју, САД
Курс под називом „Технологије за ...
01.11.2013
Војнотехнички институт свечано прославио јубилеј – 65 година рада
Свечаност поводом обележавања 65 година ...
ИДИ НА СТРАНУ: